Generic selectors
Exact matches only
Search in title
Search in content
Post Type Selectors

Forebyg konflikter

Forebyg konflikter

Konflikter opstår alle steder, hvor der er mennesker med forskellige holdninger og personligheder.

Konflikter kan ikke undgås helt, men vi kan lære at håndtere disse konflikter og at kommunikere mere hensigtsmæssigt.

HUMI har stor og dokumenteret erfaring, med at lære både privatpersoner og organisationer, konstruktiv og positiv konflikthåndtering.

Metoden giver desuden mulighed for at styrke ens relationer, forudse andres reaktioner, styrke ens kommunikation og at håndtere konflikter så hurtigt og effektivt, så de ikke bliver uoverskuelige eller uløselige.

I HUMI arbejder vi altid ud fra at en konflikt giver læring. Du vil opleve, at når du har løst en konflikt, så lærer du, hvordan du løser andre konflikter og samtidig får øget selvindsigt og bliver bedre til konfliktløsning.


Referencer

Vrede i ledelsen

Jim Snerling, Odense

linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram