Praktisk anvendt Emotionel Intelligens
Siden 2006 har vi i HUMI arbejdet baseret på Emotionel Intelligens med inspiration fra Daniel Goleman, Reuven Bar On og Adele B. Lynn’s forskning. Siden 2010 har alle HUMI’s ydelser, som en af de første i Danmark indeholdt og været baseret på praktisk anvendt Emotionel Intelligens.
Definitionen på Emotionel- eller Følelsesmæssig Intelligens;
’Din evne til at opfatte, vurdere og håndtere dine egne og andres følelser hensigtsmæssigt i forhold til dig selv og dine omgivelser.’
Vores fokus har fra starten været på anvendelighed. De mange års erfaringer har vist at viden kun skaber meget få resultater, det er evnen til at omsætte den viden til handling der skaber succes.
Vores mål har siden 2010 været at omsætte den store mængde af abstrakt viden som Emotionel Intelligens rummer, til brugbare indsigter og værktøjer der naturligt letter hverdagen.
Vi arbejder i dag med Emotionel Intelligens i praksis i alle vores uddannelser, coachingforløb, forandringsledelses opgaver og organisationsudvikling. Vi har samlet alle vores erfaringer i nedenstående model, som er essensen af og grundlaget for 'praktisk anvendt Emotionel intelligens'.
Du kan læse meget mere om Emotionel Intelligens i vores bøger og se en kort video, hvor Per Poulsen, fortæller hvad Emotionel Intelligens er https://youtu.be/hVCyeFePNng
I arbejdet med at gøre Emotionel Intelligens (den Følelsesmæssige Intelligens) praktisk anvendelig, så den kan anvendes til alle typer af personer og organisationer, har vi inddelt kompetencerne i 4 hovedgrupper med i alt 10 undergrupper.
Modellen og vores praktiske tilgang i træning og formidling, har vist sin værdi på tværs af forskellige virksomhedskulturer og uddannelsesniveauer.
Se vores referencer, hvor Emotionel Intelligens er anvendt.